Авторизация |
Основы научной организации труда
Заключается в обеспечении их всеми необходимыми инструментами, оборудованием, специальной оснасткой в соответствии с принятой технологией производства. В зависимости от вида работ и выпускаемой продукции рабочие места оснащаются следующими средствами и предметами труда: основным технологическим оборудованием (машинами, механизмами, агрегатами, станками); технологической оснасткой, используемой непосредственно в процессе труда (измерительным инструментом, режущими и другими приспособлениями); организационно-технической оснасткой, которая непосредственно не воздействует на предмет труда, но создает благоприятные условия для осуществления этого процесса (подъемно-транспортным оборудованием, приспособлениями и вспомогательным инструментом для ухода за орудиями труда и рабочим местом, производственной мебелью, средствами сигнализации, связи, освещения и вентиляции; предметами труда (сырьем, полуфабрикатами, семенами, посадочным материалом и т.…
Планировка рабочего места призвана обеспечить Условия для удобного рабочего положения исполнителя с тем, чтобы облегчить его труд и сократить расход энергии в трудовом процессе. При выборе рабочего положения учитывают величину рабочих усилий, а при внутренней планировке рабочих мест — антропометрические характеристики рабочих с тем чтобы установить необходимую высоту оборудования, зону обзора, досягаемости и т. д. Планировка рабочих мест обеспечивает также рациональное размещение предметов труда, инструментов, оснастки в строго определенном и постоянном порядке. Рациональная планировка рабочих мест создает условия для рациональных приемов и методов труда вследствие устранения лишних и непоследовательных движений, ускорения и отбора только необходимых рабочих операций.
Вследствие значительной территориальной…
Значительная экономия рабочего времени и времени работы агрегатов при посеве в питомнике или посадке лесных культур может быть достигнута, если на обрабатываемой площади семенной, посадочный, а также вспомогательные материалы размещены равномерно по ходу движения агрегатов. При этом увеличение затрат труда вспомогательных рабочих перекрывается экономией за счет сокращения переходов и потерь времени на ожидание подвоза необходимых материалов. Рабочая зона планируется так, чтобы рабочие в течение смены не переходили на другой участок, к другому объекту, что требует увеличения времени подготовительно-заключительной работы, организационно-психологической перестройки. Перебазирование бригад, отдельных исполнителей, мастерских участков производится по заранее разработанному рациональному графику при составлении оперативно-производственных планов.
Обслуживание рабочих мест…
К обслуживанию также относятся техническое или ремонтно-наладочное, энергетическое, ремонтно-строительное, складское, контрольно-измерительное обслуживание и хозяйственно-бытовое— по поддержанию чистоты и порядка в производственных и бытовых помещениях, во дворе предприятия и подразделений, обеспечение работников горячим питанием,, питьевой и технической водой, медицинской помощью, спецодеждой и т. д.
Концентрация объемов производства и рабочих мест (зон) значительно улучшает организацию и обслуживание рабочих мест, повышает качество технического обслуживания машинно- тракторного парка и сводит до минимума потери рабочего времени на рабочих местах вследствие технической неисправности механизмов. Централизация технического обслуживания (например, при поквартальной организации производства) сокращает количество и расстояния маршрутов выезда бригад ремонтных рабочих. В этих условиях возможен регулярный…
Пример. В объединении лесного хозяйства разработаны мероприятия по оснащению вспомогательных служб цехов приспособлениями для улучшения ремонтных работ и средствами малой механизации, приспособлениями Для такелажных работ и помещениями для кладовых.
Исходные данные для расчета:
Среднесписочная численность ремонтных рабочих
основного производства, всего, чел
Потеси времени в смену одним рабочим:
а) до внедрения мероприятии, мин
то же, %
б) проектируемые после внедрения мероприятий
мин
то же, %
Затраты на вспомогательное оборудование и приспособления, р
Величина амортизационных отчислений, % . . .
Среднегодовой фонд зарплаты одного рабочего, р
Отчисления на социальное страхование, % . . .
Годовой фонд рабочего времени, дни
34…
При реализации мероприятий НОТ большое значение имеет рационализация трудового процесса вследствие применения передовых приемов и методов труда, обеспечивающих повышение его производительности. Анализ выполнения норм выработки рабочими-сдельщиками показывает, что значительное число вновь принятых рабочих затрачивает на выполнение производственных операций больше рабочего времени, чем предусмотрено действующими нормативами. Это объясняется недостаточным освоением рабочими рациональных приемов труда, слабым знанием передового производственного опыта.
Разработка и внедрение рациональных приемов и методов труда, а затем и всего трудового процесса начинаются с изучения и отбора наиболее совершенных приемов и методов, используемых передовиками и новаторами производства. Более рациональные и экономичные приемы труда позволяют экономить рабочее время и повышать производительность…
1. Проводят организационную подготовку к анализу трудового процесса (выбирают объект анализа, составляют программу и определяют метод исследования, подготавливают людей и рабочие места для проведения анализа). 2. Детально исследуют операции, приемы и методы труда. Для этого трудовой процесс расчленяют на операции, рабочие приемы и трудовые движения, выявляют их содержание и последовательность, проводят замеры времени и трудоемкости выполнения операций, приемов, движений. 3. Проектируют рациональное выполнение отдельных операций и всего трудового процесса. Для этого отбирают наиболее рациональные трудовые приемы и Действия и из них формируют прогрессивный метод труда. Изучение, обобщение передового опыта и проектирование рациональных приемов и методов труда завершаются разработкой нормативных документов,…
В настоящее время предприятиям предоставлены необходимая самостоятельность в выборе использования различных форм и систем оплаты труда. Обеспечение определенных пропорций между темпами роста производительности труда и заработной платы требует изменения нормативного уровня производительности индивидуального труда на рабочем месте (т. е. нормы выработки).
Расценка за единицу продукции (работы), при помощи которой оплачивается труд рабочих, находится в обратно пропорциональной зависимости от нормы выработки. Чем больше возрастает норма выработки при внедрении мероприятий НОТ, тем меньше расценка в период между двумя этапами общего упорядочения (пересмотра тарифных ставок) заработной платы. Это означает, что в момент пересмотра нормы выработки в сторону ее повышения рост производительности труда рабочего…
На предприятиях лесного хозяйства применяются преимущественно нормы выработки, разработанные в централизованном порядке (Типовые нормы выработки на лесокультурные и лесохозяйственные работы. Единые нормы выработки и расценки на лесозаготовительные работы); Одно из важных мероприятий НОТ по совершенствованию нормирования и оплаты труда в лесном хозяйстве — внедрение межотраслевых и отраслевых норм и нормативов для нормирования труда рабочих и ИТР. На предприятиях необходимо составлять планы пересмотра норм выработки по участкам и видам работ с указанием календарных сроков их выполнения, а также планы проведения организационно-технических мероприятий, обеспечивающих внедрение технически обоснованных норм выработки. Пересмотру норм выработки предшествует большая разъяснительная работа. На рабочих местах создаются все необходимые…
Вследствие общественного характера производства различные участки работ и рабочие места на участках взаимосвязаны, поэтому нарушение трудовой дисциплины на одном из них приводит к нарушению трудового процесса на другом участке или рабочем месте. От уровня дисциплины труда зависит состояние организации труда.
В. И. Ленин сформулировал принципы, на которых строится дисциплина в социалистическом обществе: всеобщая обязательность труда, воспитание сознательного отношения к труду на благо общества, применение на протяжении всей фазы социализма методов принуждения в отношении нарушителей дисциплины, последовательное расширение условий для творческого труда, органическое сочетание моральных и материальных стимулов.
В «Основных направлениях экономического и социального развития СССР на 1981 —1985 годы и…
|
|